日前,《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于修改的決定》(以下簡(jiǎn)稱《修改決定》)關(guān)于“經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù),應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)行政部門依法申請(qǐng)行政許可”的規(guī)定,我省制定相關(guān)政策,貫徹落實(shí)人力資源和社會(huì)保障部《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》。
據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳勞動(dòng)關(guān)系處負(fù)責(zé)人介紹,申請(qǐng)經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣的單位應(yīng)根據(jù)貴州省關(guān)于貫徹落實(shí)《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》的意見規(guī)定,由所轄工商部門注冊(cè)登記后,按照貴州省各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門勞務(wù)派遣行政許可的管理權(quán)限提交勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書;營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》;公司章程以及驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告;經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的使用證明以及與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單;法定代表人的身份證明;勞務(wù)派遣管理制度,包括勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)紀(jì)律等與勞動(dòng)者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本;擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本等。
《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》許可證有效期為3年。許可機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理之日起20個(gè)工作日內(nèi)作出是否準(zhǔn)予行政許可的決定。20個(gè)工作日內(nèi)不能作出決定的,經(jīng)本行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以延長(zhǎng)10個(gè)工作日,并應(yīng)當(dāng)將延長(zhǎng)期限的理由告知申請(qǐng)人。